人力资源六大模块三大支柱(人力资源六大模块三大支柱是什么)?

2024-01-30 10:00 生活百科 0万阅读 投稿:JAVA技巧

大家好,小育来为大家讲解下。人力资源六大模块三大支柱,人力资源六大模块三大支柱是什么很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!

1、人力资源管理分为六大模块:人力资源规划、招聘与配置、培训与发展、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。人力资源三支柱模式包括COE专家中心、HRBP人力资源业务伙伴和SSC共享服务中心。

2、人力资源,即人事,指人力资源的管理,多用于公司的人事部门。公司的招聘、培训、员工考核、员工工资、员工调动都与人事有关。

3、人力资源是指一个国家或地区的劳动年龄人口、未达到劳动年龄的人口和超过劳动年龄但有劳动能力的人口的总和。人力资源也指教育、能力、技能、经验、体力等。在一定时期内为组织中的人所拥有,能为企业所用,有助于价值创造。

本文到此结束,希望对大家有所帮助。

声明:所有作品(图文、音视频)均由用户自行上传分享,仅供网友学习交流。若您的权利被侵害,请联系 shuanku@foxmail.com